UNE FORMATION À FORTES VALEURS AJOUTÉES !

NEUROSCIENCES

Chaque formation s’appuie sur les dernières découvertes en matière de neurosciences et de psychologie positive et cognitive afin de comprendre et d’apprendre à optimiser nos capacités mentales, émotionnelles et physiques.

PRISE DE CONSCIENCE

Chaque formation, dynamique et interactive, s’appuie sur des techniques cognitives très efficaces pour amener les participants au-delà de la simple sphère de la connaissance, à savoir, vers celle de la prise de conscience.

SUR-MESURE

Chaque formation est créée sur-mesure avec vous afin que celle-ci soit en parfaite adéquation avec votre métier et vos attentes et afin que les exemples que nous citons en formation, soient en totale corrélation avec votre activité.

POURQUOI ?
L’entreprise d’aujourd’hui évolue dans un contexte fluctuant, concurrentiel et innovant où défis et challenges corroborent avec solutions et innovations. Croire en soi et en ses capacités permet non seulement une meilleure résilience au changement mais permet surtout de se réaliser pleinement, d’offrir un potentiel jusque-là inexploité et de construire des relations professionnelles plus harmonieuses.

Développer la confiance d’un collaborateur, c’est croire en lui, en ses capacités innées, en ses qualités, en ses compétences et en ses talents connus et inconnus. Développer sa confiance en soi, c’est apprendre à se dépasser en osant être soi-même ! Oser être soi-même c’est cultiver sa différence ! Et c’est la somme de toutes ces différences qui permettra à une entreprise d’être plus performante !

OBJECTIFS
  • Développer sa confiance en soi et en les autres
  • Apprendre à s’affirmer en respectant la qualité relationnelle
  • Identifier les clés de sa réussite en mobilisant ressources et talents
  • Acquérir les capacités nécessaires pour faire face aux défis
  • Renouer avec son authenticité
DURÉE

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2 jours

PROGRAMME
  • La confiance en soi, l’une des composantes de l’estime de soi
  • Comprendre l’impact qu’exerce son image sur soi et sur les autres
  • L’importance de la communication para-verbale et non verbale
  • Les 3 leviers de communication
  • Comment avoir une image plus juste de soi-même ?
  • Développer sa confiance en soi par une attitude intérieure positive
  • Apprendre à transformer ses échecs en expériences
  • Savoir s’appuyer sur ses forces, talents et compétences
  • Renouer avec son authenticité et savoir l’exprimer
  • Les positions de communication
  • Connaître son mode de communication par un exercice d’affirmation de soi
  • Apprendre à s’affirmer pour communiquer sans fuite, sans agressivité et sans manipuler
  • Utiliser la confiance en soi comme levier de progression personnelle
  • Donner aux autres davantage de confiance
PUBLIC

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Tout salarié, cadre ou
dirigeant de l’entreprise

 Formation Intra-entreprise

 Formation Inter-entreprises
Prochaines dates : 21-22 oct. 2019

MÉTHODES ET MOYENS PÉDAGOGIQUES

Interactive et dynamique

Une pédagogie qui alterne des exposés didactiques, des mises en situation réelles sur des cas vécus par les stagiaires, des discussions-débats et des exercices.

Support de travail

Un document pédagogique complet est remis en fin de formation à chaque participant.

Neurosciences appliquées

Certifiés en neurosciences appliquées, nous enrichissons nos formations des toutes dernières découvertes en matière de neurosciences et de psychologie positive et cognitive.

Axes de progrès individuels

Un document de travail portant sur les axes individuels de progrès est donné en fin de stage.

Expériences de terrain

Ayant acquis une expertise depuis plus de 10 ans en milieu professionnel, nos apports sont directement issus de nos expériences de terrain, garantissant une efficacité accrue.

Évaluation de la formation

Un test d’évaluation de la formation est remis en fin de séance parce que l’amélioration continue de nos interventions est au cœur de nos préoccupations !

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